Согласно прогнозам, в 2022 финансовом году недобор в армии США составит 10 тыс. человек, а в 2023 он может достичь уже 28 тыс. новобранцев. Сухопутные войска объясняют сложившуюся ситуацию более высокими зарплатами на гражданке и ухудшением физических данных кандидатов.
Армия США заявила, что к концу финансового года ей не удастся достичь цели по набору 60 тысяч новых военнослужащих. Об этом было сказано одним из высокопоставленных руководителей Сухопутных войск в ходе его выступления в конгрессе, сообщает ABC News (перевод ИноТВ). Армия США на настоящий момент выполнила эту задачу на 50 процентов и прогнозирует, что к концу сентября 2022 года она недоберёт до установленной цели 10 тысяч военных. Это означает, что общая численность Сухопутных войск к концу финансового года составит ориентировочно 466 тыс. 400 человек вместо намеченных 476 тысяч.
Ранее в 2022 году цели уже были снижены, после того как армия столкнулась с падением числа новобранцев. В Сухопутных войсках заявили, что в 2023 финансовом году недобор в рамках поставленных целей у них может составить 28 тысяч солдат. А это означает, что за два года недобор составит 40 тысяч военнослужащих.
Что способствует этому спаду? Армия ссылается на постковидную экономику, когда при безработице ниже 4 процентов частные компании предлагают новым сотрудникам более высокие зарплаты и больше материальных стимулов. При этом, по данным официальных лиц армии США, количество американцев, подходящих для службы, сократилось с 29 до 23 процентов, поскольку всё меньше молодых людей соответствует её физическим стандартам.
Из-за всего этого Сухопутные войска рассматривают вопрос о предоставлении больших финансовых стимулов в попытке усилить военные ряды новобранцами.